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公司召开新任职领导干部集体谈话会议

来源:人力资源处       作者:田双平       发布时间:2019-01-29       浏览次数:

1月24日,公司召开新任职领导干部集体谈话会议,公司领导班子成员、职能部门和生产部门负责人、以及本次涉及职务调整的干部参加会议。会议宣布了部门机构调整方案、干部任免决定及人员部门调整名单。

会上,纪委书记刘迎春要求新任职的领导干部,要准确把握形式,加强党性修养,提高政治站位,把严守政治纪律和政治规矩视为生命、摆在首位;要强化责任担当,认真履职尽责,切实落实中央八项规定精神;自觉遵守廉洁从政各项规定,严格要求自己,管好部门员工,坚守清正廉洁底线。

总经理颜廷祥对走上新工作岗位的领导干部表示祝贺。他希望新任职干部珍惜组织信任和重托,以对公司和总院领导高度负责的态度,认真做好工作交接,保持各项工作的连续性和平稳过渡。要求新任职干部以这次集体谈话为新的起点,提高认识、摆正位置,以更高的标准严格要求自己,扎扎实实地做好本职工作。

党委书记廖国才对新任职领导提出八点希望和要求:一是提高站位,牢记使命,旗帜鲜明讲政治,牢固树立“四个意识”,始终做到对党忠诚。二是加强学习,提升能力,实现自身角色与职务要求的匹配,尽快胜任新的工作角色。三是团结班子,担当作为,讲政治讲大局,工作上相互配合和协作,相互支持和理解,才能做到心齐劲足。四是带好队伍,培养作风,用表率作用影响广大的干部职工。五是求是创新,打造核心竞争力,开创性的抓好各项工作。六是清正廉洁,正风肃纪,做到以身作则、以上率下。七是拓宽思路,做好服务。职能部门加强对生产部门的指导和服务,生产部门加强生产组织和员工管理。八是放平心态,相信组织。领导干部一定要有好的心态,无论组织把你放在哪个岗位,都要始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气,以积极的心态面对工作,才能在工作上有所作为,事业上有所成绩。


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